Histórico
O primeiro registro de uma Federação das Indústrias do Estado do Maranhão data de 26 de novembro de 1956, quando foi fundada uma entidade com esse nome e com a finalidade de proteger e defender os interesses da classe industrial maranhense, representando-os junto às autoridades competentes. A FIEMA então criada funcionou até o ano de 1965, quando o governo militar cassou a sua Carta Sindical, extinguindo-a, portanto.
Em 1967, um grupo de empresários maranhenses organizou-se com o objetivo de restaurar a Federação que permanece atuando em prol da indústria maranhense, integrada, na condição de cabeça de sistema, aos Departamentos Regionais do Serviço Social da Indústria (SESI-MA); do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI-MA) e do Instituto Euvaldo Lodi (IEL-MA), formando assim o Sistema FIEMA.
Os serviços prestados pelo Sistema FIEMA abrangem as áreas da Educação formal e profissional; da capacitação tecnológica e empresarial; da assistência técnica e apoio institucional; da responsabilidade social e da segurança e qualidade no trabalho.
Missão e Objetivos
- Defender e coordenar os interesses gerais da indústria, bem como representá-la perante os poderes públicos federais, estaduais e municipais, organizações, agências e associações nacionais e internacionais, entidades privadas e a coletividade em geral, contribuindo para o estudo e solução de todos os assuntos que, direta ou indiretamente, possam de alguma forma fomentar o fortalecimento e a expansão da atividade industrial no Maranhão e no Brasil;
- Defender a livre iniciativa e seus postulados, tendo em conta os princípios da valorização do trabalho humano e justiça social;
- Pleitear e adotar medidas úteis aos interesses da indústria em tudo quanto possa concorrer para o desenvolvimento e prosperidade do setor que representa;
- Organizar e manter os serviços que possam ser úteis à indústria e prestar-lhe assistência e apoio, em consonância com os interesses gerais da categoria e em articulação com outras entidades, se necessário;
- Traçar diretrizes para a educação, saúde, formação profissional, desenvolvimento cultural e promoção social dos trabalhadores e suas famílias.